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IHK-Zertifikatslehrgang

Resilience Guide (IHK)

Präsenz + Online-Akademie

Lernziele

  • Grundlagen Resilienz
  • Grundlagen für Guides
  • Strukturelle und Umsetzungs-Grundlagen
  • Online-Akademie
  • Projektarbeit + Kompetenzüberprüfung

Ablauf

Der IHK-Zertifikatslehrgang "Resilienz-Coach (IHK)" umfasst 50 Unterrichtseinheiten, die in 5 Module aufgeteilt sind, zusammen bilden sie die Gesamtausbildung „Resilience Guide (IHK)“.

Der Lehrgang schließt mit einer Klausur, der Präsentation der Projektarbeit einschließlich  Fachgespräch im IHK-Bildungszentrum Frankfurt (O) ab. Um ein IHK-Zertifikat zu erhalten, müssen Sie die lehrgangsinterne Kompetenzüberprüfungen erfolgreich abschließen und mind. 80% Anwesenheit nachweisen. Die Teilnehmer erhalten nach dem Abschluss des Lehrgangs und erfolgreich abgeschlossener Kompetenzüberprüfung das IHK-Zertifikat "Resilienz Guide (IHK)".

Bitte melden Sie sich frühzeitig zum Kurs an. Die Teilnehmerzahl ist begrenzt, so dass individuell auf alle Teilnehmer eingegangen werden kann.

Weitere Details

Resilience Guide (IHK)

Der Zertifikatslehrgang qualifiziert Teilnehmende zur eigenständigen Tätigkeit als Resilience Guide. Ziel ist es, die notwendigen Qualifikationen und Erfahrungen zu erwerben, um Resilienz-Coachings in den Bereichen individuelle Resilienz, Team-Resilienz und Emotionsregulation fundiert durchzuführen und als Multiplikator für Resilienz in Organisationen zu wirken.

Ihr Nutzen

Für Teilnehmende

  • Sie erwerben praxiserprobte Methoden und Werkzeuge zur Förderung von Resilienz und
  • vertiefen Ihr Verständnis von Resilienz-Haltungen (Mindset), Resilienz-Fähigkeiten (Skillset), Resilienz-Tools (Werkzeugkasten) und Emotionswissen für Resilienz (Feelset) und 
  • entwickeln Ihre persönliche Kompetenz als Resilience Guide weiter

Für Unternehmen

  • Unternehmen mit ausgebildeten Resilience Guides profitieren von höherer Belastbarkeit in Krisenzeiten, 
  • reduzierter Krankheitsrate und gesteigerter Leistungsfähigkeit, Resilience Guides tragen als Multiplikatoren aktiv zur Verankerung von Resilienz in bestehenden HR-Konzepten und Organisationsstrukturen bei 
  • und unterstützen Transformationsprozesse nachhaltig

Lehrgangsinhalte

Modul 1 – Grundlagen

  • Resilienz
  • Prosilienz®
  • Selbstwirksamkeit
  • Emotionsregulation

Modul 2 – Grundlagen für Guides

  • Mindset
  • Skillset,
  • Werkzeugkasten
  • Feelset

Modul 3 – Strukturelle und Umsetzungs-Grundlagen

  • Resilienz
  • Resilienz für Guides
  • Haltung des Guides

Modul 4 – Online-Akademie


Modul 5 – Projektarbeit

  • Integration des Guides in bestehende HR-Konzepte und Organisationsstrukturen
     

Modul 6 – Kompetenzüberprüfung

  • Klausur (60‘)
  • Präsentation der Projektarbeit und Fachgespräch

Unser Partner - die Mauritz & Walter GbR/Resilienz Akademie widmet sich seit vielen Jahren mit Leidenschaft erfolgreich dem Thema Stress, Burn-out und Krisen. Sebastian Mauritz persönliche Erfahrungen und viele hunderte Stunden Trainings, Seminare und Workshops als Leiter und als Teilnehmer schufen ein Bedürfnis für das Thema proaktive Resilienz - eine aktive und kreative Auseinandersetzung mit den kleinen und großen Hürden & Themen, die der Alltag und das Leben so bereit halten können.

Die Anmeldung erfolgt über die Homepage der Resilienz Akademie.   zum Angebot

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